یکی از اعضای کنفدراسیون عمومی کارگران فرانسه: به فعالان کارگری ایران برای بیان رنج‌هایشان کمک می‌کنیم

 konfedrasion kargaran

«س‌ژت» (CGT) یا «کنفدراسیون عمومی کارگران»، مهم‌ترین و قدیمی‌ترین اتحادیه کارگران فرانسه، در بیانیه‌ای که روز گذشته برای «ایران وایر» فرستاد، حمایت خود را از مبارزه کارگران ایرانی اعلام کرد. در بخشی از این بیانیه آمده است: «این مجموعه، شرایط کارگران ایرانی را از طریق فعالان کارگری مقیم ایران و فعالان ایرانی‌الاصل مقیم فرانسه از نزدیک زیر نظر دارد. مجموعه ما در تلاش است که با همکاری با رهبران ایران و سازمان‌های بین‌المللی، از آزادی‌ اتحادیه‌ها، حقوق کارگران و حقوق انسانی آن‌ها پاسداری کند. در همین راستا، نامه‌هایی به رهبر جمهوری اسلامی ایران و هم‌چنین رییس‌جمهوری ایران فرستاده شده است. تظاهرات ما معمولا در مقابل سفارت ایران در پاریس برگزار می‌شود و جلسه‌هایی عمومی نیز در شورای کارگران پاریس با حضور فعالان کارگری ایرانی داشته‌ایم. مجموعه ما پشتیبان و حامی جنبش کارگری در ایران است؛ جنبشی که مستقل از دولت حاکم و سرمایه‌داران حاکم آن کشور است. فعالان کارگری ایران در شرایطی سخت و اغلب ظالمانه و سرکوب‌گر زجر می‌کشند اما کماکان در جهت احقاق خواست‌های اقتصادی و اجتماعی کارگران تلاش می‌کنند؛ کارگرانی که بعضی از آن‌ها ماه‌ها است دستمزد خود را دریافت نکرده‌اند.»

ایران وایر با  سلین ورزلتی،یکی از اعضای کمیسیون اجرایی «س ژت» درباره اهمیت این اتحادیه کارگری در فرانسه و حمایت آن‌ها از کارگران ایرانی گفت‌و گو کرده است.

امروز در فرانسه، "س‌ژ‌ت" به عنوان یک اتحادیه جایگاه بسیار مهمی دارد. "س‌ژ‌ت" با بیش از ۷۰۰ هزار عضو از نظر تعداد اعضا جایگاه دوم را در اتحادیه‌های صنفی  این کشور دارد و از نظر تعداد رای (۳۱.۲٪ در سال ۲۰۰۲ در انتخابات شغلی و ۳۴٪ در انتخابات سال ۲۰۰۸) بزرگ‌ترین اتحادیه صنفی است.

اما چه دلیلی برای موفقیت "س‌ژ‌ت" از سال ۱۸۹۵ تا‌کنون در میان مهم‌ترین  اتحادیه‌های فرانسه وجود دارد؟ سلین ورزلتی، از اعضای کمیسیون اجرایی "س‌ژ‌ت" «نیاز کارگران به سازماندهی جهت مذاکره بهتر برای حقوق‌شان و گفتگو برای بهبود شرایط کاری‌شان» را دلیل تداوم فعالیت این اتحادیه می‌داند.

 او اشاره می‌کند که ایجاد «موازنه قوا» بین کارگران و کارفرمایانشان یکی از مطالبات اصلی کارگران بوده است و "س‌ژ‌ت" به عنوان یک اتحادیه همواره تلاش کرده این موزانه قوا را به نفع کارگران برقرار سازد. ورزلتی تاکید می‌کند اگرچه در سال‌های اخیر تعداد کارگران عضو اتحادیه‌ها در فرانسه کاهش یافته است. «س ژ ت» سیاستمداران و مردم فرانسه را تا حد زیادی متقاعد کرده که وجود اتحادیه‌ها در آن کشور ضرورت دارد.

 "س‌ژ‌ت" همچنین از سایر اتحادیه‌ها در فرانسه متمایز است، به خصوص از منظر «استراتژی» و «رویکرد»ی که هنگام مذاکره با حکومت اتخاذ می‌کند. ورزلتی می‌‌گوید برخی از اتحادیه‌ها در فرانسه در مورد برخی اصلاحات جنجال‌برانگیز، بدون هیچ گونه مخالفتی «طرف دولت را می‌گیرند» و این طور برآورد می‌کنند که این اصلاحات تاثیری حداقلی بر وضعیت کارگران دارد. اما "س‌ژ‌ت" همواره با  بسیاری از چنین اصلاحاتی «مخالفت» کرده است.

 به گفته او چنین «مخالفتی» از این امر نشات می‌گیرد که در واقع بسیاری از این اصلاحات توسط «سیاستمداران تصمیم گیری» می‌شود و «باعث پسرفت زندگی کارگران می‌شود». این تعهد برای مخالفت با اصلاحات جنجالی، "س‌ژ‌ت" را در تمایز با بسیاری از دیگر اتحادیه‌های فرانسه قرار می‌دهد.

قوای متقابل

 جامعه مدنی عنصری اساسی در یک دموکراسی سالم به حساب می‌آید. سازمان‌های غیردولتی و نیز اتحادیه‌ها معمولا دولت‌ها و بخش خصوصی را برای پاسخگویی بیشتر مورد فشار قرار می‌دهند و آن‌ها را وادار می‌کنند تا به ساختارهای نظارتی موجود احترام بگذارند. اتحادیه‌ها از این طریق می‌توانند به شکل‌دهی قوای خود برای مقابله با قوای بخش خصوصی و دولتی بپردازند. ورزلتی می‌گوید: « "س‌ژ‌ت" از طریق اعضایش کارگران را توان‌افزایی کرده است تا بتوانند قوای متقابلی را در برابر قدرت حکومت و بخش خصوصی شکل دهند. این کار از طریق تحت فشار قرار دادن این بخش‌ها برای مذاکره به منظور دستمزد و شرایط کاری بهتر صورت می‌گیرد».

 ظرفیت "س‌ژ‌ت" برای فراخوان دادن جهت «تظاهرات و اعتصاب» همواره یکی از مزایای این اتحادیه برای اعضایش بوده است. یکی از نمونه‌های عینی این موضوع، اصلاحات کنونی در زمینهٔ حقوق بازنشستگی است که در مرحله تائید توسط دولت امانوئل مکرون است. ورزلتی اشاره می‌کند که "س‌ژ‌ت" توانسته است از طریق ارائه طرح‌های مخالف در این مذاکرات قدرت‌نمایی کند.

ورود به عرصه های چالش برانگیز

یکی از بزرگ‌ترین چالش‌هایی که "س‌ژ‌ت" در فرانسه با آن مواجه است سطح پایین عضویت در اتحادیه‌ها در این کشور است. هر چند فرانسه به دلیل تعداد بالای اعتصابات و تظاهرات سالانه‌، در ظاهر می‌تواند جامعه‌ای با سطح بالای عضویت در اتحادیه‌ها به نظر برسد، اما در واقع کمتر از ۸٪ از جمعیت مشغول به کار در فرانسه عضو اتحادیه‌ها هستند که این میزان یکی از پایین‌ترین آمارها در کل اروپا است. سلین ورزلتی می‌گوید که "س‌ژ‌ت" نسبت به این چالش بزرگ آگاه است و به همین دلیل از هر شرکتی که فاقد اتحادیه است، بازدید می‌کند و به کارگران در این شرکت‌ها کمک می‌کند که اتحادیه راه‌اندازی کنند. بسیاری از این ملاقات‌ها با هدف آموزش کارگران در رابطه با حقوق قانونی شان است.

 ورزلتی بیان می‌کند که عوامل مختلفی، برعضویت در اتحادیه‌ها در فرانسه تاثیر منفی دارد. یکی از این عوامل آن است که کارگران از حقوق خود بی‌اطلاع هستند. عامل دیگر آن است که کارگران از ترس مواخذه توسط مدیریت محل کارشان از عضویت در اتحادیه‌ها هراس دارند. در واقع طبق تحقیقی که توسط "س‌ژ‌ت" صورت گرفته است علیرغم اینکه عضویت در اتحادیه یک حق به رسمیت شناخته شده در قانون اساسی فرانسه است، «یک سوم جمعیت فرانسه» دچار چنین هراسی هستند.

توان افزایی زنان و حمایت از مهاجرین فاقد مدرک

ورزلتی می‌گوید که یکی از اولویت‌های "س‌ژ‌ت" حمایت از دستمزد برابر برای زنان و مردان و نیز تلاش برای حضور بیشتر زنان نه فقط در اتحادیه‌های خودشان بلکه در تمامی فرانسه است. زنان در فرانسه در وضعیت اقتصادی بسیار بغرنجی نسبت به مردان قرار دارند. بخشی از این معضل به این دلیل است که نسبت به مردان، زنان کمتری عضو اتحادیه‌‌ها هستند.

ورزلتی همچنین موضوع تبعیض علیه مهاجرین فاقد مدرک را طرح می‌کند. او می‌گوید خوشبختانه با تلاش‌های "س‌ژ‌ت" در تمام کشور، بسیاری از مهاجرین فاقد مدرک که به وسیله کارفرمایانشان مورد «استثمار» قرار می‌گرفتند، حال با دریافت مدارک قانونی از شرایطی مشابه سایرین در محل کار خود برخوردارند. ورزلتی می‌گوید در واقع "س‌ژ‌ت" تنها اتحادیه‌ای است که سرمایه‌گذاری قابل توجهی برای بهبود شرایط این مهاجران فاقد مدرک انجام داده است؛ دستاوردی که مایه مباهات "س‌ژ‌ت" است.

 اتحادیه‌ای با ماموریتی جهانی: حمایت از فعالان ایرانی

هر چند فعالیت‌های اساسی "س‌ژ‌ت" متمرکز بر فرانسه است، اما این اتحادیه در زمینهٔ حمایت از فعالان اتحادیه‌ها در سراسر جهان بسیار فعال بوده است. این حمایت شامل ایران نیز می‌شود که اخیراً هفت کارگر در آن به مجموع ۱۱۰ سال زندان محکوم شده‌اند. در بیانیه‌ای که برای ایران وایر ارسال شده است، "س‌ژ‌ت" بر تعهدش در حمایت از کارگران ایرانی تاکید کرده است و اظهار می‌دارد که از سال ۲۰۱۱  به همراه چندین اتحادیه دیگر در فرانسه «یک مجموعه همبستگی بین‌اتحادیه‌ای با کارگران ایرانی» داشته است. "س‌ژ‌ت" در قالب این همبستگی و از طریق فعالان ایرانی در داخل و خارج از ایران «از نزدیک به بررسی دقیق شرایط ایران» می‌پردازد و به آن‌ها در احقاق حقوق خود کمک می‌کند. "س‌ژ‌ت" همچنین به فعالان اتحادیه‌های ایران کمک می‌کند تا با گروه‌ها و پروژه‌های کارگری بین‌المللی مرتبط باشند و بتوانند فرصتی برای بیان رنج‌های خود یافته و برای اصلاحات کارگری در جمهوری اسلامی تلاش کنند.